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Estamos vivendo um novo momento, por que não dizer uma nova era, a era da Internet. As mudanças de hábitos e costumes são expressivas; As tradicionais formas para consulta de informações estão sendo, gradualmente, aposentadas; Rádio, televisão, jornal, catálogos, dicionários, enciclopédias, mapas entre outros, estão sendo, gradualmente, substituídos pelo computador (on-line) e o telefone móvel, que oferecem todos estes serviços, via internet.
Uma época em que os jovens e adolescentes abusam na mudança de aparência e na utilização de penduricalhos e acessórios; Cabelos coloridos e ouriçados, corpos tatuados, adornos metalizados na boca, orelhas, sobrancelhas e outras partes do corpo; Todos estes adereços e apetrechos já não são raros nos jovens de hoje, que estão, quase sempre, com um microfone perto da boca e um aparelho de reprodução de som no ouvido.
Uma geração conectada e com larga experiência em atividades no regime multitarefa – execução de várias atividades simultaneamente. Ao mesmo tempo em que ouve música, conversa com os diversos contatos no MSN, atende telefone no Skype ou telefone convencional, e atualiza as tarefas diárias da faculdade.
Um novo tempo onde em resposta a qualquer nova dúvida ouvimos sempre: Já consultou no Google? Já procurou no Yahoo? Procura no Blog de fulano? Eu vi um vídeo no Orkut que tratava deste assunto. E com esses costumes, esta geração conectada passa a assumir os postos de trabalho; Trazem consigo a irreverência, o conhecimento do mundo “on-line”, a habilidade multitarefa e a energia natural da juventude.
Trabalhando na área operacional ou de gestão, as habilidades destes jovens que, desde a mais tenra idade conviveram com o teclado, o vídeo e o som eletrônico, são indescritíveis; Auxiliados pela conectividade da internet, pela prática no manuseio de Joystick e simuladores do mundo digital, com intimidade com o Word, Excel, PowerPoint, PhotoShop entre outros, fazem verdadeiras mágicas no que diz respeito a criação, produção e operação.
Convivendo nessa nova era e compartilhando do mesmo ambiente de trabalho com estes jovens, os profissionais mais antigos que, durante boa parte da sua vida no trabalho, aprenderam a esperar pelo relatório enviado pelo correio ou sedex, ou no máximo, um resumo das informações enviado via fax (para os mais antigos, pelo telex).
Homens e mulheres experientes, mas que se acostumaram ao isolamento dos gabinetes ou departamentos ou que operaram por muito tempo, nas plantas industriais mais antigas, máquinas manuais em tarefas repetitivas. Para estes, a difícil missão de adaptação às mudanças e as novas regras de convivência.
Flexibilidade e humildade serão características necessárias e vitais para estes homens e mulheres de mais idade se adaptarem a essa nova dinâmica do ambiente do trabalho. Flexibilidade para mudança e adaptação aos novos cenários, humildade para admitir subordinação e compartilhar conhecimentos oferecendo a experiência e maturidade necessárias à tomada de decisão.
IRAN RIBEIRO - CONSULTOR
Cursou Economia na Unifor - Universidade de Fortaleza;
Participou do Projeto Oneida no Centro de Excelência em Gestão Amana Key;
Diretor da Empresa Centro da Terra Consultoria Ltda®. - www.cdaterra.com.br
Diretor responsável pelo portal do Banco de Empregos® - www.empregando.com
Especialista em Tecnologia da Informação e Gestão Organizacional.
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